——2022年UE學堂第二屆征文比賽圓滿落幕

    為建立良好的公司文化氛圍，打造學習型組織，發揚學無止境的奮斗精神，公司特此組織開展了“UE學堂第二屆征文比賽”。

    本次征文活動得到各部門的積極響應，同仁紛紛投稿，經過各部門的學習型推動者篩選，40篇征文作品最終入圍評選，題材包括散文、記敘文等。作品結合個人的成長經歷，所感所想，多方面展示了UE人的奮斗歷程、學習帶來的勵志成長、對工作及生活的感悟，以及展望和暢想UE未來。展現了UE人在學習、工作、生活等各方面積極向上、奮斗不止的精神面貌，暢想未來，公司奮發向上、創新求變、逐步輝煌的企業風采。經過九位評審嚴格評審，最終評選出“精選好文”3篇，“優秀文章”10篇，“入圍參與獎”27篇。為表彰此次征文優秀的投稿者，11月14日下午由人力資源中心舉辦了頒獎儀式，由運營中心總經理伍敏為其頒獎，與獲獎人員分享榮譽，整個活動在金秋送爽的十一月圓滿結束。

    未來，希受表彰人員能發揚成績，珍惜此份榮譽，并再接再厲，一起帶頭在部門內部營造起不斷學習、總結經驗、不斷改善的學習氛圍，提高自身工作能力和水平，為個人發展及公司發展不懈努力。

    “贏在學習，勝在改變”，為打造學習型組織，UE學堂后續將舉辦各類活動，營造濃厚的學習與工作氛圍，期待大家的踴躍參與。

精選好文獎：

研發中心-丘海濤《向往》

品保中心-文易學《知人善任者，善也》

運營中心-陳水根《團隊學習》

優秀獎：

人力資源中心-董亞萍《UE學習型組織——助我成長的源泉》

德珀工程部-李春潘《改善永不止步，挑戰無限可能》

制造中心-張毅《挑戰與改進》

人力資源部王琴《致遠方，十年后的UE》

品保中心-謝建文《知人善用，人盡其材 》

研發中心-張秋艷《進入學習型組織的時代》

品保中心-曾英《暢 想 U E》

副董事長室-宋娟《搭建精英梯隊，匯集專業智慧》

營銷中心-陳華香《凝心聚力，熔煉團隊》

供應鏈中心-黃華紅《團隊學習的修煉》

入圍參與獎：

歐元剛、劉安其、朱鵬軍、何玉寬、陳軍宏、羅學信、肖小軍、文東樺、王曉晴、全家旺、胡秋香、王成、曾曉琴（德珀）、袁世貴、黃錦鴻、戴威、譚信輝、李蒙、郭勝清（德珀）、羅依晴、孫陽磊、趙春樹、陳智瑩（德珀）、夏丹丹（德珀）、朱冬華、黃剛、黎明靜

獲獎人員合影：

                       入圍參與獎獲獎人員合影

                       優秀獎獲獎人員合影

                     精選好文獎獲獎人員合影